Gestione dei processi
Descrivete finalità, interessati, categorie di dati, sistemi, società e trasferimenti come parti della stessa attività di trattamento.
Un modello di processo utilizzato da registri collegati, valutazioni e documenti.
FUNZIONALITÀ
Mantenete collegate le informazioni su attività di trattamento, partecipanti e requisiti. Raccogliete i cambiamenti tramite moduli, riesaminate rischi e misure e aggiornate registri e documenti nell’ambito del lavoro continuo tra team e organizzazioni.
Descrivete che cosa accade ai dati personali, chi partecipa e dove vengono utilizzate le informazioni.
Descrivete finalità, interessati, categorie di dati, sistemi, società e trasferimenti come parti della stessa attività di trattamento.
Un modello di processo utilizzato da registri collegati, valutazioni e documenti.
Create e aggiornate schede in moduli e tabelle annidate. Riutilizzate le voci collegate e limitate le scelte al contesto pertinente.
Schede collegate che evitano descrizioni manuali ripetute.
Collegate periodi o criteri di conservazione ai dati e alle attività. Riesaminateli quando cambiano finalità, requisiti o standard interni.
Una descrizione collegata delle regole di conservazione per la revisione specialistica.
Gestite destinatari e trasferimenti tra reparti, società e terze parti. Aggiornate le schede collegate quando cambia un fornitore, una relazione o una modalità di trasferimento.
Informazioni sui trasferimenti mantenute nel contesto del trattamento.
Mantenete rischi e misure collegati ai fatti attuali; riesaminateli quando cambiano il processo o i suoi requisiti.
Gli scenari configurati creano o aggiornano i rischi a partire dai fatti del processo. Selezionate le misure applicabili e riesaminatele quando cambiano processo, requisiti o relazioni.
Rischi e misure collegati, riesaminabili al cambiare del lavoro.
Utilizzate le domande e le verifiche del contesto normativo configurato. Registrate informazioni mancanti e non conformità insieme alla descrizione del trattamento.
Una base fattuale per decidere quali attività approfondire.
I partecipanti forniscono i fatti; i moduli predisposti e le regole configurate supportano i passaggi ripetitivi.
Raccogliete risposte strutturate con moduli configurabili, campi obbligatori, valori di riferimento e scenari attivati da eventi.
Informazioni pronte per essere utilizzate nel progetto.
Lavorate con campi strutturati e scelte collegate. Le regole configurate compilano i valori, verificano le voci e aggiornano le schede correlate; l’amministratore gestisce la configurazione.
Meno inserimenti ripetuti e schede collegate e coerenti.
Utilizzate materiali di riferimento condivisi nei moduli e nelle regole. Quando cambiano requisiti o standard interni, gli specialisti riesaminano i contenuti e l’amministratore aggiorna la configurazione pertinente.
Conoscenze specialistiche disponibili nel contesto in cui servono.
Mantenete allineati partecipanti, schede e documenti al mutare di processi e requisiti. I documenti riflettono il lavoro; la sua gestione continua.
Esaminate i cambiamenti dei processi con i reparti e le società interessati. Aggiornate i fatti, riesaminate rischi e misure e fate adattare moduli e regole dall’amministratore quando cambiano i requisiti.
Un contesto operativo che può evolvere con l’attività.
Generate documenti dalle informazioni verificate del progetto. Quando cambia un processo o un requisito, riesaminate i dati e i modelli interessati e generate una versione aggiornata.
Documenti che riflettono le informazioni verificate sul processo e possono essere rigenerati dopo le modifiche.
Esaminate la compilazione delle sezioni e i punti da trattare. Organizzate la collaborazione con ruoli di progetto, commenti e tracciabilità delle azioni.
Visibilità sulle informazioni mancanti e sui cambiamenti.
Lavorate con più progetti e partecipanti. Il contesto normativo configurato determina i moduli, il menu e la struttura di valutazione disponibili.
Un approccio ripetibile con il contesto specifico del progetto.
Coinvolgete nel progetto reparti, rappresentanti delle società e interlocutori dei clienti con ruoli appropriati. Utilizzate i commenti per chiarire le modifiche a responsabilità, condivisione dei dati e modalità operative.
I chiarimenti rimangono nel contesto del progetto.
Moduli, registri, materiali di riferimento e regole vengono configurati per i processi e il contesto normativo del progetto, anche per il GDPR. I moduli e gli elementi dell’interfaccia localizzati supportano il lavoro in più lingue.
Quando un team modifica una finalità, un sistema, un partecipante o un flusso di dati, aggiorna le informazioni sul processo. Le regole configurate usano questi dati per creare o aggiornare le voci collegate. Lo specialista riesamina il rischio e le misure scelte, mentre il team aggiorna i registri e i documenti interessati. Ad esempio, un nuovo servizio HR condiviso richiede di riesaminare le società coinvolte, gli accessi e i trasferimenti.
Le regole configurate compilano valori, verificano i dati inseriti e creano o aggiornano le voci correlate. I partecipanti forniscono e chiariscono i fatti; gli specialisti valutano requisiti e conseguenze e scelgono misure adeguate. Gli amministratori mantengono i moduli, i contenuti di riferimento e le regole che supportano questo lavoro.
Le voci del progetto collegano i processi alle società, ai reparti, ai sistemi e ai destinatari coinvolti. I partecipanti contribuiscono tramite ruoli di progetto e commenti. Quando cambia un fornitore o un servizio condiviso, i team interessati riesaminano la propria parte del processo e aggiornano le voci pertinenti entro i rispettivi diritti di accesso.
Un DPO interno lavora con i responsabili dei processi e i reparti per mantenere aggiornate le informazioni, i rischi e le misure dell’organizzazione. I DPO esterni e i consulenti usano progetti separati per cliente, per un incarico o un’assistenza continuativa. Entrambi utilizzano moduli strutturati, voci collegate, commenti e cronologia delle azioni per conservare il contesto di lavoro.
Il ciclo di gestione continua. I team raccolgono le modifiche dell’attività, dei requisiti, degli standard interni e dei rapporti con terze parti, quindi ne valutano l’impatto sul processo. Riesaminano rischi e misure, aggiornano le voci collegate e generano documenti aggiornati a partire da informazioni verificate. I documenti restano parte della gestione continua dei processi.